“征途漫漫  惟有奋斗”

——2020年度科室对标管理高质量发展述职亮点纷呈（内科片区）

凝心聚力干事业，笃定前行交答卷。为总结2020年以来医院各项业务管理工作，回顾过去、展望未来、肯定成绩、找准差距，提高各级人员对医院管理工作的参与度，形成各部门上下联动的合力，凝聚干事奋进的激情，1月22日医院召开2020年度中层干部述职会，院班子成员、各临床、医技、职能科室负责人参加此次会议。

此次述职大会来自各临床、医技、职能科室的中层干部，分别就部门任务目标完成情况、管理提升工作以及工作中的不足之处进行了总结，同时结合十四五规划目标确定了2021年任务目标和重点工作。院领导对中层干部的履职情况和部门管理工作进行了点评，结合医院发展战略和管理提升要求，指明了今后持续改进的方向。

本次年度述职汇报会大胆创新测评方式，采取“线下+线上”双结合测评模式：“线下”测评由院领导依次现场点评、提问；“线上”测评由全部参会人员在规定测评时限内现场实名制网上评分，力求测评结果的公平、公正、高信度、高效度。

★党委书记、副院长姜晓燕主持

★党委副书记、院长丁中印现场提问

根据述职安排，内科片区共15位科室负责人依次登台作陈述，展示科室风采。

★消化内科主任黄忠作陈述

2020年工作亮点：通过市级甲级重点专科验收，成为301医院研究基地。大力开展日间手术，亚专业发展卓有成效，内镜三四级手术量近千台，胃肠镜诊治量位居全市第一。

科研成果丰硕，获得市级技术类奖项2项，重点科研课题立项2项。发表SCI4篇，北大核心4篇，专利7项，成果转化2项。

★肾病内科主任郝炎

2020年工作亮点：科室血液透析、住院、手术人次均创历史新高。亚专业蓬勃发展，介入手术量首次跃居医院第三。率先在我市开展腹膜透析等3项新技术；重启CRRT治疗，服务群众150余人。CKD慢病管理初见成效，为500多人建档；率先在自贡地区成立了华西肾科联盟-自贡市慢性肾脏病管理中心；举办了四川2020规模最大的血管通路亚专业学术会议。在研课题8项，发表SCI1篇，A类期刊论文2篇。 

★心血管内科主任曹文斋

2020年工作亮点：成功申报省级重点专科。在我市率先独立完成房颤三维射频消融术、卵圆孔封堵术等高难度的介入手术。介入手术量稳步提升，居全市第一。五中心一平台建设成效良好。科室今年发表SCI3篇，北大核心3篇，科技核心论文4篇。

★内分泌老年病科主任李健

2020年工作亮点：专科综合服务能力显著提升。院内血糖管理再上台阶，并作为特色项目在省内外形成影响力。慢病管理和国家标准化代谢性疾病管理中心有序推进。牵头启动“健康自贡”糖尿病防治专项行动。科研方面结题2项、立项2项、SCI实现零突破；承接药物临床试验5个，已完成1个。

★血液免疫科主任肖艰

2020年工作亮点：自体造血干细胞移植全面铺开，移植骨髓平均10天植活。挑战高龄移植最大出仓年龄66岁；挑战拯救性移植，所有患者均顺利出仓，情况稳定。形成自贡市四个第一：第一例CD38单抗治疗复发难治的多发性骨髓瘤、第一例CD30单抗治疗复发难治的淋巴瘤、第一例ATG治疗重型再生障碍性贫血和第一例拯救性自体造血干细胞移植。成功申报市级重点科技项目，获医疗类最高基金资助。发表SCI论文2篇，合计影响因子5.73分。

★神经内科主任邱涛

2020年工作亮点：建成眩晕中心，神经电生理中心和NICU。国家高级卒中中心排名全省第五名，脑卒中筛查再创佳绩，获得筛查工作优秀个人和优秀中青年专家奖。全年介入手术量创历史新高，位居全院第一。发表SCI4篇，其中第一作者SCI2篇，实现零突破。GCP项目共8项。获得省市级立项共3项，市级技术奖2项，专利2项。1人获“盐都卫生领军人才”，2人获得学术和技术带头人后备人选。实现硕士研究生导师零突破。率先开展每周晨学习。

★呼吸与危重症医学科主任邓治平

 2020年工作亮点：四级手术开展量位居全省第一。大力开展肺癌微创治疗（光动力治疗、微波消融等）。发表SCI1篇，核心期刊4篇，申请专利4项；已经完成GCP项目，入组患者16例，在全国28个分中心中排名第5。

★肿瘤科副主任王琳

2020年工作亮点：开展妇科恶性肿瘤三维后装近距离治疗，开展肿瘤氩氦刀冷冻消融术，肿瘤微创介入水平得到提升。充分利用放疗平台，各亚专业粘合度持续提升。以患者为中心，服务流程再优化。

★中西医结合心脑病科主任李刘英

2020年工作亮点：成功晋升为“四川省中医药重点学科”、“四川省中医重点专科（专病）”和“自贡市中医心血管质控中心”三位一体的建设单位。省中管局立项课题1项，自贡市医科院立项课题1项，自贡市科技进步奖三等奖一项，专利7项，发表论文29篇。

★儿科一病区主任林元涛

2020年工作亮点：新开展小儿肾穿刺、无痛穿刺等新项目；新开展小儿胃肠电图检查、胃动力治疗。小儿先心介入手术量、小儿胃肠镜检查增幅较大。管理上重质量、建规范，建立4个品管圈。制定特殊疾病沟通模板与进行医患沟通培训，开展医护一体化标准沟通（CICARE）比赛1次。

★儿科二病区主任官晓艳

2020年工作亮点：亚专业建设成效显著，支气管镜检查在呼吸系统疾病诊断与治疗中的作用越发明显；开展多例胰岛素泵及激素激发试验；开展放化疗治疗。科室人才梯队建设成效初显。科研立项2项，新技术1项。

★新生儿室、PICU主任陈华友

2020年工作亮点：以标准保安全，以科研提质量，多科合作促发展。制定8项操作标准，优化9项流程；科研论文、专利、新技术质量不断提升，获得多项国家级奖项，并成功举办省级继教。

★儿科门急诊主任龚峰

2020年工作亮点：建成川南首家“儿童哮喘标准化门诊区域示范中心”，医护一体化门诊初步建立。挂牌成立“儿童急救中心”。专家门诊数量增幅显著。

★儿保科主任胡旭东

2020年工作亮点：成功创建“四川省儿童早期综合发展示范基地”。完成数字化预防接种门诊规范化建设工作。建立线上科普群10余个；工作日接龙答疑服务，全年服务8000余人次。高危儿专科、身高管理及性早熟专科、语言发育迟缓专科门诊的建设持续推进，积极推动发育障碍专科的建设。

★中西医结合肺病科主任陈新

2020年工作亮点：多层次开展团队建设、专业能力提升及学术水平成效显著。荣获“自贡市优秀质控中心称号”。现有6人分别在省、市获中医药学术技术带头人或后备人选、市名医及市优秀医学专家称号；10人分别在国家级、省级学术团体担任职务。新立项省级科研课题3项，申报发明专利、实用新型专利6项；出版专著2部、发表论文8篇；获自贡市社会科学成果三等奖1项。

凡是过往，皆为序章，十三五规划完美收官，十四五规划已然开启，新的目标，新的征程，自贡一院全体员工将携手并肩，拼搏向上，砥砺前行。让我们共同期盼着，奋斗者的2021！